Objetivos
Adquirir los conocimientos que permitan al participante realizar correctamente la labor de tramitación de las reclamaciones y las quejas en las empresas, hoja de reclamaciones, arbitraje y vía judicial.
Índice
MODULO 1. TRATAMIENTO Y GESTIÓN DE QUEJAS Y RECLAMACIONES
1. GESTIÓN DE QUEJAS Y SUGERENCIAS
1.1 Definición de queja
1.2 Elaboración de una queja
1.3 Descripción del proceso de gestión de quejas
1.4 Tratamiento de las quejas y la recogida de información
1.5 Contestación de las quejas
1.6 Creación de políticas que aumenten la recepción de quejas
2. GESTIÓN DE LAS RECLAMACIONES
2.1 Definición de hoja de reclamaciones
2.2 Realización de una hoja de reclamaciones
2.3 Tramitación de las hojas de reclamaciones
2.4 Identificación de las claves para realizar las cartas de reclamaciones
2.5 Conocimiento y desempeño de competencias
2.6 Identificación de infracciones y sanciones
2.7 Aplicación del arbitraje como alternativa
2.8 Conocimiento del marco legal y las ventajas del sistema arbitral
2.9 Conocimiento del convenio y el procedimiento
3. ATENCIÓN TELEFÓNICA DE RECLAMACIONES Y QUEJAS
3.1 Atención al teléfono
3.2 Identificación de características de la atención telefónica
3.3 Aplicación del proceso de atención telefónica
3.4 Atención de quejas, objeciones y reclamaciones
3.5 Uso del lenguaje
4. GESTIÓN DE LAS RECLAMACIONES POR VÍA JUDICIAL
4.1 Asimilación del proceso de juicio y su finalidad
4.2 Negociación y resolución de conflictos
4.3 Desarrollo de la comparecencia, conciliación pre-procesal, presentación de la demanda, citación y desarrollo de la vista
4.4 Aplicación de la sentencia
4.5 Definición de daño moral
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Contenidos clave
- Exploración de los conceptos clave relacionados con la gestión de quejas y reclamaciones en las empresas, identificando las diferencias entre ambos procesos.
- Análisis detallado de las políticas y estrategias efectivas para gestionar quejas y sugerencias, destacando la importancia de una adecuada atención al cliente.
- Estudio de los procedimientos legales y mecanismos de resolución de conflictos en el ámbito de las reclamaciones, incluyendo el arbitraje como alternativa viable.
- Exploración de las habilidades y competencias necesarias para llevar a cabo una atención telefónica eficiente de quejas y reclamaciones, haciendo hincapié en el manejo adecuado del lenguaje y la empatía.
- Revisión detallada del proceso de gestión de reclamaciones por vía judicial, abordando conceptos como la negociación, el proceso de juicio y la ejecución de sentencias.