Prevención de riesgos laborales (microlearning)

CATÁLOGO MICROLEARNING

Este contenido SCORM sobre prevención de riesgos laborales proporciona una formación integral en la gestión de la prevención de riesgos laborales en empresas. Con un enfoque teórico-práctico y un temario completo que abarca desde los derechos y deberes en materia de prevención hasta la evaluación de riesgos profesionales, este contenido es una herramienta vital para formar trabajadores comprometidos con la seguridad en el trabajo. Impulsa la profesionalización de los estudiantes en el ámbito de la prevención de riesgos laborales y fomenta entornos laborales seguros y saludables.

Este contenido es compatible con la mayoría de las plataformas de teleformación y puede ser impartido a través de tu propia LMS o a través de plataforma de teleformación de Ideaspropias Editorial.

Categoría: Seguridad y medioambiente Etiqueta: Cursos

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Objetivos

  • Valorar la importancia de la cultura preventiva en todos los ámbitos, actividades de la empresa u organismo equiparado relacionado las condiciones laborales con la salud de la persona trabajadora identificando y clasificando los factores de riesgo en la actividad y los daños derivados de los mismos, especialmente las situaciones de riesgo más habituales en los entornos de trabajo del sector profesional relacionado con el título.
  • Clasificar y describir los tipos de daños profesionales, con especial referencia a accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, relacionados con el perfil profesional del título.
  • Determinar la evaluación de riesgos en la empresa u organismo equiparado y definir las técnicas de prevención y de protección que deben aplicarse para evitar los daños en su origen y minimizar sus consecuencias.
  • Analizar los protocolos de actuación en caso de emergencia.
  • Determinar los principales derechos y deberes en materia de prevención de riesgos laborales.
  • Clasificar las distintas formas de gestión de la prevención en la empresa u organismo equiparado, en función de los distintos criterios establecidos en la normativa sobre prevención de riesgos laborales y determinar las formas de representación de las personas trabajadoras en la empresa u organismo equiparado en materia de prevención de riesgos.
  • Valorar la importancia de la existencia de un plan preventivo en la empresa u organismo equiparado que incluya la secuenciación de actuaciones a realizar en caso de emergencia y reflexionar sobre el contenido del mismo.
  • Determinar los requisitos y condiciones para la vigilancia de la salud de la persona trabajadora y su importancia como medida de prevención.
  • Identificar las técnicas básicas de primeros auxilios que han de ser aplicadas en el lugar del accidente ante distintos tipos de daños y la composición y uso del botiquín.

Índice

1. CONCEPTOS BÁSICOS SOBRE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
1.1. El trabajo y la salud: los riesgos profesionales. Factores de riesgo
1.2. Daños derivados del trabajo. Los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales. Otras patologías derivadas del trabajo
1.3. Marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales. Derechos y deberes básicos en esta materia

2. RIESGOS GENERALES Y SU PREVENCIÓN
2.1. Riesgos ligados a las condiciones de seguridad
2.2. Riesgos ligados al medioambiente de trabajo
2.3. La carga de trabajo, la fatiga y la insatisfacción laboral
2.4. Sistemas elementales de control de riesgos. Protección colectiva e individual
2.5. Planes de emergencia y evacuación
2.6. El control de la salud de los trabajadores

3. RIESGOS ESPECÍFICOS Y SU PREVENCIÓN EN EL SECTOR CORRESPONDIENTE A LA ACTIVIDAD DE LA EMPRESA
3.1. Riesgos específicos en el sector de administración y gestión
3.1.1. Gestión de la información y la comunicación
3.1.2. Finanzas y seguros
3.2. Riesgos específicos en el sector de artes gráficas
3.2.1. Diseño gráfico y multimedia
3.3. Riesgos específicos en el sector de comercio y marketing
3.3.1. Logística comercial y gestión del transporte
3.3.2. Marketing y relaciones públicas
3.3.3. Compraventa
3.4. Riesgos específicos en el sector de hostelería y turismo
3.4.1. Alojamiento
3.4.2. Turismo
3.4.3. Restauración
3.5. Riesgos específicos en el sector de informática y comunicaciones
3.5.1. Desarrollo
3.5.2. Sistemas y telemática
3.6. Riesgos específicos en el sector de imagen personal
3.6.1. Estética
3.7. Riesgos específicos en el sector de sanidad
3.7.1. Atención sanitaria
3.8. Riesgos específicos en el sector servicios socioculturales y a la comunidad
3.8.1. Formación y educación
3.8.2. Atención social
3.9. Riesgos específicos en el sector transportes y mantenimiento de vehículos
3.9.1. Conducción de vehículos por carretera

4. ELEMENTOS BÁSICOS DE GESTIÓN DE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS
4.1. Organismos públicos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo
4.2. Organización del trabajo preventivo: «rutinas» básicas
4.3. Documentación: recogida, elaboración y archivo

5. PRIMEROS AUXILIOS
5.1. Introducción
5.2. Exploración a la víctima
5.3. Soporte vital básico
5.4. Otras medidas de primeros auxilios

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Número de horas 10
Formato Curso

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