SSCB009PO Introducción a la animación sociocultural

Curso SSCB009PO Introducción a la animación sociocultural

Este curso está diseñado para capacitar a los participantes en el desempeño de las funciones de un monitor sociocultural, adquiriendo las competencias necesarias para programar y desarrollar actividades de animación sociocultural. Los estudiantes aprenderán a ser agentes dinamizadores de la intervención social, aplicando metodologías y técnicas específicas para diferentes colectivos y contextos.

Contenidos clave

• Comprensión del concepto de animación sociocultural y del papel del monitor como dinamizador de grupos en diferentes contextos.
• Funciones y competencias del animador sociocultural, con especial atención a áreas como el tiempo libre, la educación de adultos, la animación con personas mayores y la educación especial.
• Desarrollo de proyectos de intervención sociocultural: objetivos, contenidos, metodologías y recursos necesarios.
• Aplicación de dinámicas grupales en la animación sociocultural, técnicas motivadoras y herramientas como el juego de roles o las nuevas dinámicas audiovisuales.
• Gestión de la financiación y control presupuestario en proyectos de animación sociocultural.

Índice

1. LA ANIMACIÓN SOCIOCULTURAL
   • El Contexto de la Animación Sociocultural
   • Concepto y definición
   • Instituciones y Agentes de la Animación Sociocultural
   • Animación Sociocultural y Monitor Sociocultural
   • El monitor Sociocultural como dinamizador
2. EL ANIMADOR-A SOCIOCULTURAL. Parcelas de la Intervención
   • El papel del animador/a, Funciones y competencias
   • Animación Sociocultural y Tiempo Libre
   • Educación de adultos y principios de intervención
   • Animación con personas mayores y características específicas
3. ANÁLISIS DE LOS PROCESOS A REALIZAR
   • El proyecto de Intervención Sociocultural
   • Objetivos, contenidos, métodos y recursos en la programación
   • Ejecución y seguimiento del proyecto
4. DINÁMICAS GRUPALES EN LA ANIMACIÓN SOCIOCULTURAL
   • El grupo como elemento de trabajo
   • Elementos motivadores y distorsionadores del grupo
   • Nuevas dinámicas audiovisuales y role-playing
5. VÍAS DE FINANCIACIÓN. CONTROL PRESUPUESTARIO
   • Financiación y gestión económica de los proyectos