Objetivos
Adquirir los conocimientos y habilidades necesarios para crear herramientas y métodos de publicidad para difundir entre los clientes las medidas de seguridad, higiene y prevención, con el objeto de contribuir a la imagen de “Establecimiento libre de COVID-19”.
Índice
Módulo de formación 1: Herramientas de difusión y marketing_ Difusión de medidas adoptadas anta el COVID-19
Conocimientos/ Capacidades cognitivas y prácticas
• Conocimiento del marketing digital y su aplicación en la era COVID 19
– Fundamentos de marketing
– Plan de marketing
– Cliente 3.0
– Uso del marketing para la era COVID 19
• Caracterización de los diversos social media frente al reto de la era COVID 19
– Construcción de la identidad digital
– Tipología y gestión de contenidos en RRSS
– Facebook y Google+
– Youtube, Instagram, Pinterest, Periscopa y LinkedIn
– Hootsuite
– Las redes sociales frente al reto de la era COVID-19
• Aplicación de la publicidad on-line en la era COVID 19
– Conceptos básicos: SEO y SEM
– SEM: formatos, canales y soportes
– AdWords y Youtube
– Facebook Ads
– Instagram, Twitter y LinkedIn
– La publicidad On-line en la era COVID 19
• Identificación de las diferentes herramientas digitales y su importancia en la era COVID19
– Funcionalidad y diseño web
– Blogs: WordPress
– Herramientas de Google: G. Trens y G. Forms
– Video digital: Powtoon y VideoScribe
– Email Marketing: Mailchimp y GMass
– Importancia de las herramientas digitales en la era COVID 19
• Manejo de analítica y métricas
– Métricas de social media y reputación
– Google Analytics
Habilidades de gestión, personales y sociales
• Asimilación de la importancia del conocimiento de la función del Marketing digital en la empresa.
• Asimilación de la importancia del análisis del cliente en la definición de estrategias de marketing digital
• Demostración de actitudes positivas a la hora de aplicar las estrategias de marketing digital.
• Uso de habilidades analíticas para la comprensión de las técnicas de análisis de datos.
• Uso de habilidades de comunicación, motivación y feedback asimilando la importancia que tienen las herramientas en la interacción con el cliente.
• Coordinación con el resto del grupo de trabajo que intervengan en el desempeño del trabajo.
